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2024年4月9日火曜日
「就業支援担当者研修等のカリキュラム作成に関する作業部会」報告書の取りまとめ
2024年3月28日木曜日
令和5年度障害者雇用実態調査の結果を公表
●従業員規模5人以上の事業所に雇用されている障害者数は 110 万 7 ,000 人で、前回調査に比べて25 万 6,000 人の増加(平成 30 年度 85 万 1,000 人)。内訳は、身体障害者 が 52万 6 ,000 人 (同 42 万 3,000 人) 、 知的障害者 が 27 万 5,000人(同 18 万 9,000 人)、精神障害者 が 21 万 5,000 人 (同 20 万人)、発達障害者が 9万 1 ,000 人(同3万 9,000 人) 。
2024年1月13日土曜日
第130回労働政策審議会障害者雇用分科会
令和5年12月27日(水)に、 第130回 労働政策審議会障害者雇用分科会が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります。
(1)2023年度の年度目標に係る中間評価について
(2)その他
2023年12月26日火曜日
令和5年障害者雇用状況の集計結果(通称ロクイチ調査)
厚生労働省より、令和5年12月22日「令和5年障害者雇用状況集計結果(通称ロクイチ調査)」がプレスリリースされました。
- <民間企業>(法定雇用率2.3%)
- ○雇用障害者数、実雇用率ともに過去最高を更新。
- ・雇用障害者数は64万2,178.0人、対前年差2万8,220.0人増加、対前年比4.6%増加
- ・実雇用率2.33%、対前年比0.08ポイント上昇
- ・法定雇用率達成企業の割合は50.1%、対前年比1.8ポイント上昇
- <公的機関>(同2.6%、都道府県などの教育委員会は2.5%)※( )は前年の値 ○雇用障害者数、実雇用率ともに対前年で上回る。
・国 :雇用障害者数 9,940.0人(9,703.0人)、実雇用率 2.92%(2.85%)
・都道府県:雇用障害者数 1万627.5人(1万409.0人)、実雇用率 2.96%(2.86%)
・市町村:雇用障害者数 3万5,611.5人(3万4,535.5人)、実雇用率2.63%(2.57%)
・教育委員会:雇用障害者数 1万6,999.0人(1万6,501.0人)、実雇用率2.34%(2.27%)
<独立行政法人など>(同2.6%)※( )は前年の値
○雇用障害者数、実雇用率ともに対前年で上回る。
・雇用障害者数1万2,879.5人(1万2,420.5人)、実雇用率 2.76%(2.72%)
2023年12月7日木曜日
第44回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」
令和5年12月6日に、第44回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
2023年10月12日木曜日
第38回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」
令和5年10月11日に、第38回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
2023年9月1日金曜日
第35回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム 」
令和5年8月31日(木)、第35回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
>第35回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
2023年8月11日金曜日
第34回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」
令和5年8月9日(水)、第34回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
>第34回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
2023年8月1日火曜日
第32回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」
令和5年7月31日(月)、第32回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
2.その他
>第32回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
2023年7月26日水曜日
第31回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」
令和5年7月25日(火)、第31回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
2.その他
>第31回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
2023年7月14日金曜日
第29回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム(オンライン)」
令和5年7月12日(水)、第29回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム」が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります
1. 関係団体ヒアリング
2.その他
詳細については厚生労働省のHPにてご確認ください。
2023年6月21日水曜日
第129回労働政策審議会障害者雇用分科会
令和5年6月12日(月)、第129回労働政策審議会障害者雇用分科会が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります。
(1)法改正に伴う令和6年度施行分の政令・省令・告示案要綱について(諮問)
(2)2022年度の年度目標に係る評価及び2023年度の年度目標の設定について
(3)その他
2023年6月19日月曜日
第28回「障害福祉サービス等報酬改定検討チーム(オンライン)」
主な議題としては以下の通りとなります
2023年6月7日水曜日
「雇用の分野における障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績(令和4年度)」を公表
2023年6月5日月曜日
令和4年度ハローワークを通じた障害者の職業紹介状況などの取りまとめを公表
2023年4月18日火曜日
第128回労働政策審議会障害者雇用分科会
令和5年4月17日(月)、第128回労働政策審議会障害者雇用分科会が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります
(1)新設助成金の設定及び既存助成金の拡充について
(2)その他
2023年3月29日水曜日
第27回障害福祉サービス等報酬改定検討チーム
令和5年3月28日(火)、第27回障害福祉サービス等報酬改定検討チームが開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります
1.令和4年障害福祉サービス等経営概況調査の結果について
2.令和5年障害福祉サービス等経営実態調査の実施について
3.障害福祉サービス等報酬改定検証調査(令和4年度調査)の実施について
4.その他
2023年3月14日火曜日
第127回労働政策審議会障害者雇用分科会
令和5年3月13日(月)、第127回労働政策審議会障害者雇用分科会が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります
(1)障害者雇用対策基本方針の改正について(諮問)
(2)障害者活躍推進計画作成指針の改正について(諮問)
(3)障害者の雇用の促進等に関する法律施行規則等の一部を改正する省令案 要綱について(諮問)
(4)その他
2023年3月10日金曜日
第126回労働政策審議会障害者雇用分科会
令和5年3月10日(金)、第126回労働政策審議会障害者雇用分科会が開催されました。
主な議題としては以下の通りとなります
(1)2022 年度の年度目標に係る中間評価について
2023年3月2日木曜日
社会保障審議会障害者部会(第135回)
配布資料は以下です。